2026年法定节假日增至13天，三倍工资日历出炉
截至2026年1月，三亚假期安排政策规定：全年法定节假日增至13天，三倍工资日共13天，元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆七大节日放假调休合计33天。其中春节连休9天、劳动节连休5天、国庆节连休7天，调休上班日期已明确。以下为三亚本地适用的完整指南，方便您提前规划出行和加班安排。
一、2026年法定节假日放假安排
根据国务院办公厅通知，2026年各节日放假时间如下（周末调休合并后总天数）：
- 元旦：1月1日（周四）至1月3日（周六）放假，共3天。1月4日（周日）上班。
- 春节：2月15日（腊月廿八，周日）至2月23日（正月初七，周一）放假，共9天。2月14日（周六）、2月28日（周六）上班。
- 清明节：4月4日（周六）至4月6日（周一）放假，共3天。无调休。
- 劳动节：5月1日（周五）至5月5日（周二）放假，共5天。5月9日（周六）上班。
- 端午节：6月19日（周五）至6月21日（周日）放假，共3天。无调休。
- 中秋节：9月25日（周五）至9月27日（周日）放假，共3天。无调休。
- 国庆节：10月1日（周四）至10月7日（周三）放假，共7天。9月20日（周日）、10月10日（周六）上班。
⚠️ 特别提醒三亚市民：春节、劳动节、国庆节前后均有调休上班日，请提前设置日历提醒，避免漏班。
二、三倍工资日历：这13天加班拿3倍
根据《劳动法》第四十四条，法定节假日安排劳动者工作的，用人单位应支付不低于工资300%的加班报酬，且不得以调休替代。2026年三倍工资日期共计13天，具体如下：
| 节日 | 三倍工资日期 | 天数 |
|---|---|---|
| 元旦 | 1月1日（周四） | 1天 |
| 春节 | 2月16日（除夕）至2月19日（正月初三） | 4天 |
| 清明节 | 4月5日（周日） | 1天 |
| 劳动节 | 5月1日（周五）、5月2日（周六） | 2天 |
| 端午节 | 6月19日（周五） | 1天 |
| 中秋节 | 9月25日（周五） | 1天 |
| 国庆节 | 10月1日（周四）至10月3日（周六） | 3天 |
加班计算示例：若日工资为200元，在1月1日加班可获600元（200×300%）。其余放假日期（如春节2月15日、20日至23日等）安排加班，单位应优先安排补休；不能补休的需支付200%工资报酬。
三、调休上班日期汇总
2026年共有4天需要调休上班，请记牢：
- 2月14日（周六）—— 补春节假期
- 2月28日（周六）—— 补春节假期
- 5月9日（周六）—— 补劳动节假期
- 9月20日（周日）—— 补国庆节假期
- 10月10日（周六）—— 补国庆节假期
三亚本地企事业单位建议提前在内部系统标注调休日，避免考勤疏漏。如遇特殊情况（如旅行社、酒店等行业旺季），需与工会或员工协商后另行安排。
四、三亚本地温馨提示
- 出行早规划：三亚作为热门旅游城市，春节、劳动节、国庆节期间游客密集，建议本地市民错峰出游或提前预订机票、酒店。高速公路免费通行时间以国务院通知为准（通常为春节、清明、劳动节、国庆四个节日），请关注最新通知。
- 加班权益：若单位强制在法定节假日加班且不支付三倍工资，可向三亚市劳动监察部门投诉（电话：12333）。保留好考勤记录、工资单等证据。
- 带薪年假组合：2026年鼓励结合带薪年休假形成长假。例如国庆节7天假后，若再请3天年假（10月8日-10日），可连休10天。劳动节5天假后请5月6日-8日年假，则可连休9天。
- 学校/单位差异：三亚部分学校、医院、服务行业可能根据实际调整休假安排。请以所在单位通知为准，但法定节假日天数（13天）不可少，且三倍工资标准必须执行。
📌 温馨提示：本指南依据国务院办公厅2025年11月4日发布的《关于2026年部分节假日安排的通知》整理。如有相关疑问，可拨打三亚市政府服务热线12345或登录“三亚发布”官方平台查询。假期愉快，记得合理安排休息与工作哦！
📍 三亚本地温馨提示
- 办理地点：三亚市民服务中心或各区（县）行政服务中心
- 咨询方式：拨打 12345 市民热线，工作日 9:00-17:00
- 建议提前在当地政务服务网或官方APP查询最新要求。
- 注意事项：月底及节假日前后人流较多，建议错峰办理
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