截至2026年10月09日，延边人才引进执行的政策规定：延边大学《2026年公开招聘博士人才公告（1号补充）》共招聘106名博士，安家费最高50万元（税前，区间6万—50万元），考试采取直接面试，报名截至2026年10月31日；年龄一般要求43周岁以下，副高级职称放宽至45周岁，正高级职称放宽至50周岁。这是2026年10月延边州最值得博士人才关注的一次高校引才机会。
一、政策变化：1号补充追加106个博士岗位
2026年10月，延边大学以“1号补充”形式追加博士招聘计划，一次性放出106个博士岗位，招聘规模明显扩大。延边大学作为国家“双一流”建设高校、国家“211工程”重点建设大学，此次直接面向社会公开招聘，不再设置笔试环节，释放出延边高校高层次人才引进提速的明确信号。
二、金额待遇：安家费6万—50万元，按附件2核定档次
本次招聘核心待遇为安家费6万元至50万元（税前）。具体金额不按统一标准“一刀切”，而是依据《延边大学引进博士教师待遇及条件》分档核定。建议报名者先下载附件2，对照学历层次、科研成果、业绩条件逐项测算，避免高估或低估。
| 项目 | 2026年延边大学博士招聘标准 |
|---|---|
| 招聘人数 | 106名博士 |
| 安家费 | 6万—50万元（税前，最高50万元） |
| 一般年龄要求 | 43周岁以下（1982年9月24日以后出生） |
| 副高级职称 | 放宽至45周岁 |
| 正高级职称 | 放宽至50周岁 |
| 考试方式 | 直接面试 |
| 报名截止 | 2026年10月31日 |
需要特别提醒：安家费标注为税前，实际发放将依法代扣个人所得税，入职前可向学校人事部门了解发放节奏、考核要求及服务年限约定。
三、报考门槛：基本条件与同意材料
报名须满足以下基本条件：
- 具有中华人民共和国国籍；
- 遵守宪法、法律、法规，具有良好的品行；
- 具备适应岗位要求的身体条件；
- 年龄在43周岁以下（1982年9月24日以后出生）；具有教师系列、研究系列副高级职称可放宽至45周岁，正高级职称可放宽至50周岁。
除基本条件外，两类人员须提前准备同意证明：定向、委培应届毕业生须征得定向、委培单位同意；在职人员须经用人权限部门或所在单位同意。具有高级专业技术资格者，其资格还需符合延边大学设置的专业技术岗位系列。
四、招聘流程：五步完成报名与面试
- 第一步：查岗位。下载《延边大学2026年公开招聘博士人才岗位及其资格条件一览表（1号补充）》，核对学历、专业等岗位条件。
- 第二步：核待遇。对照《延边大学引进博士教师待遇及条件》预估安家费档次。
- 第三步：办同意。在职或定向委培人员提前取得单位书面同意，避免影响资格审核。
- 第四步：网上报名。即日起至2026年10月31日登录指定网站提交报名信息，逾期不予补报。
- 第五步：参加面试。本次考试采取直接面试方式进行，面试通知及后续安排以延边大学官方发布为准。
五、配套动态：州级统筹+高校自主双线引才
2026年9月，延边州招才引智工程引进优秀高校毕业生拟聘用人员完成公示，共确定111人。2026年现行引才体系下，延边已形成“州级统筹+高校自主”双线引才格局：博士人才可重点争取延边大学岗位，硕士及优秀高校毕业生可持续关注州级招才引智工程。
温馨提示
- 报名截止日期为2026年10月31日，建议至少提前3—5个工作日提交，预留材料补正时间。
- 安家费为税前，实际到手金额需扣除个人所得税，切勿直接按“到手价”规划安家支出。
- 年龄计算基准日为2026年9月24日，以身份证出生日期为准，临界年龄人员务必提前核算。
- 岗位资格条件以附件1为准，待遇档次以附件2为准，报名前务必下载原始附件逐条核对。
- [2026-10-03] 直接面试!延边大学招聘106人_大风号_凤凰网 — 凤凰网
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- [2026-10-02] 延边大学公开招聘106人_凤凰网 — 凤凰网
- 办理地点：延边市民服务中心或各区（县）行政服务中心
- 咨询方式：拨打 12345 市民热线，工作日 9:00-17:00
- 建议提前在当地政务服务网或官方APP查询最新要求。
- 注意事项：月底及节假日前后人流较多，建议错峰办理
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